Wellbeing
働きやすいと感じる理由
社内で2026年に実施したウェルビーイング調査（5点満点）の結果をもとに、働きやすさをスコアで可視化しています。3点は「どちらともいえない」を示す基準値です。
休みを取りやすい職場
0
1
2
3
4
5
0/ 5点
休暇や早退を気兼ねなく相談できる環境です。
無理のない業務量
0
1
2
3
4
5
0/ 5点
日々の業務は、無理なくこなせる範囲に収まっています。
事情に寄り添う働き方
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1
2
3
4
5
0/ 5点
育児・介護・通院などへの理解があります。
相談しやすい職場
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1
2
3
4
5
0/ 5点
困ったときやトラブルも、周囲に相談・共有しやすい環境です。
属性による不公平感なし
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1
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3
4
5
0/ 5点
性別・年齢・雇用形態・社歴による差を感じません。
前向きに始まる朝
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1
2
3
4
5
0/ 5点
仕事に向かうとき、前向きな気持ちでスタートできています。
2026年5月現在
